拖欠工资什么程度会坐牢：拒不支付劳动报酬罪的门槛与从宽
拖欠工资越过"数额较大＋经责令支付仍不支付"两条线就构成拒不支付劳动报酬罪，最高可判七年；立案前付清可不认为是犯罪，公诉前付清可减、免处罚，越早补救代价越小。
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拒不支付劳动报酬罪如何立案？
立案要同时满足三点：以转移财产、逃匿等方法逃避支付，或者有能力支付而不支付；欠薪数额较大；经政府有关部门责令支付仍不支付。处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；造成严重后果的处三年以上七年以下有期徒刑。在提起公诉前支付劳动报酬并依法承担赔偿责任的，可以减轻或者免除处罚。
公司注销或跑路了，工资和赔偿还能要回吗
能要回。公司恶意注销不消灭劳动关系与欠薪责任，可依法追股东、清算组成员的责任；公司为逃避债务未经依法清算就注销的，股东对债务承担清偿责任；老板跑路、转移财产拒不支付的，还可能构成拒不支付劳动报酬罪。关键是抓紧固定工商档案、清算公告、财产流向等证据。